在英国请“黑工”被移民局抓到，会发生什么？【雇主必读｜律师实务解析】

适用地区：英格兰与威尔士（England & Wales）
适用人群：英国餐饮老板、商铺经营者、公司董事、个体雇主
关键词导向：英国黑工｜非法用工｜移民局突查｜罚款｜刑事责任

一、先给最核心结论（一定要先看）

在英国请“黑工”不是小事，而是：

• ⚠️ 高额民事罚款

• ❗ 可能构成刑事犯罪

• ❌ 直接影响公司、执照、签证、永居

一旦被 Home Office 抓到非法用工，
👉 后果通常比很多雇主想象的严重得多。

二、英国法律里的“黑工”到底指什么？

英国法律不使用“黑工”这个词，而是用：

Illegal Working（非法工作）

你只要雇佣了不具备合法工作权利的人，就可能构成违法，包括：

• ❌ 无任何签证

• ❌ 签证过期

• ❌ 学生签证超时打工

• ❌ 配偶签证附带限制

• ❌ 游客签证打工

• ❌ 假身份 / 借身份工作

⚠️ “我不知道他没工卡”不是自动免责理由。

三、移民局通常是怎么发现你在用黑工的？

1️⃣ 突击检查（Immigration Raid）

• 餐厅、外卖店、工地、美甲店

• 直接上门查人、查证件

2️⃣ 举报（极常见）

• 前员工

• 合伙人翻脸

• 同行举报

• 客人投诉

3️⃣ 关联调查

• HMRC 税务

• 警方

• 地方政府

👉 一查往往是“多部门联动”。

四、被抓到当场，会发生什么？

🔹 第一步：现场执法

移民官通常会：

• 控制现场

• 核查所有员工身份

• 带走无合法身份者

• 扣押文件、排班表、工资记录

🔹 第二步：对雇主启动调查

包括：

• 公司结构

• 实际控制人

• 工资支付方式

• 是否存在“明知故犯”

⚠️ “挂名老板”并不安全，查的是“实际控制人”。

五、你可能面临的法律后果（非常关键）

一️⃣ 民事处罚（最常见）

👉 每名非法员工，最高罚款 £45,000（按近年标准）

举例：

• 用 2 个黑工 = 最高 £90,000

• 用 5 个黑工 = 最高 £225,000

此外还可能：

• 公示公司名称（点名曝光）

• 银行账户受影响

二️⃣ 刑事责任（最危险）

如果移民局认定你：

• 明知对方是黑工

• 或 多次违规

• 或 伪造文件 / 帮忙躲避检查

👉 你可能被指控刑事罪名，包括：

• 无限制罚款

• 最高 5 年监禁

• 刑事记录（Criminal Record）

⚠️ 这是老板“个人”坐牢，不是公司替你扛。

三️⃣ 公司与执照层面的毁灭性后果

如果你有：

• 餐饮酒牌（Alcohol Licence）

• Sponsor Licence（工签担保资质）

可能面临：

• ❌ 吊销或暂停执照

• ❌ 未来无法再申请

• ❌ 现有员工签证被连带审查

四️⃣ 对移民身份的连锁影响

如果雇主本人：

• 在申请永居（ILR）

• 或入籍（British Citizenship）

👉 非法用工记录 = 高风险拒绝理由

六、最常见、也最致命的 6 个误区

❌ “他只做几天，没事”
❌ “现金给钱查不到”
❌ “他有学生证”
❌ “中介说可以”
❌ “查到最多罚点钱”
❌ “公司出事不关我个人”

👉 全部都是实务中“翻车”的经典原因。

七、如果已经被查，雇主现在该怎么办？

✅ 正确应对顺序（非常重要）

1️⃣ 立即停止非法用工
2️⃣ 不要补造文件或串供（可能直接升级刑事）
3️⃣ 尽快联系专业律师
4️⃣ 整理 Right to Work 检查记录
5️⃣ 不要自行写解释信

⚠️ 第一轮回应，往往决定案件是
👉 罚款结案，还是升级刑事。

八、如何合法规避风险？（雇主必做清单）

✅ 1️⃣ 必须做 Right to Work Check

• 检查护照

• 检查签证

• 保存复印件

• 定期复核

✅ 2️⃣ 不要“临时凑人手”

• 高峰期是移民局最爱查的时候

✅ 3️⃣ 不要用“朋友 / 老乡”心态

• 法律不认感情，只认责任

✅ 4️⃣ 有工签需求，走正规 Sponsor 路线

• 成本高

• 但比一次罚款便宜得多

九、律师的直白提醒（结语）

在英国，请黑工不是“灰色操作”，
而是一条可能让你“倾家荡产 + 坐牢”的红线。

很多老板不是坏，而是：

• 低估风险

• 高估侥幸

• 相信“别人都这么干”

👉 但移民局只需要抓你一次。

合规很贵，
不合规，往往更贵。