英国内政部近期公布一份广受关注的移民改革“计划”，内容涉及永居（ILR）制度的重大调整。拟议变化包括：

• 工签 ILR 从 5 年延长至 10 年

• 低薪职业或护理类签证最长需 15 年

• 依赖福利者可能需 20 年

• 非法入境者最高等待期或延长至 30 年

• 十年合法居住永居（Long Residence）也提出“将被替代”

然而必须强调：

⚠️ 以上均为“拟议计划”，尚未实施。

⚠️ 目前正处于 12 周公众咨询阶段。

⚠️ 最终政策预计将于 2026 年 2 月 12 日后正式公布。

现行法律仍然有效，所有签证与永居申请继续按照现行规则审理。

这项变化堪称“制度级地震”，几乎打破了长期以来的移居路径预期，使许多正处于申请阶段或已身在英国的申请人陷入不确定。

那么，问题来了：

❓ 在英国大幅收紧移民政策的背景下，全球人才签证（Global Talent Visa, GTV）是否仍是最快的永居路径？

答案是——

✅ 是的，GTV 依然是英国最快、最稳定、政策倾斜最明显的永居通道之一。

以下将从律师视角，为您逐点拆解原因。

⭐ 一、移民白皮书为何“普降门槛”？政策趋势正在指向什么？

本次改革并非短期调整，而是英国移民体系的战略重塑，主要逻辑包括：

✔️ 1. 全面提高长期居留与永居门槛

官方明确希望减少依赖低技能路径进入英国的长期定居趋势。

✔️ 2. 积极筛选“对英国经济具备贡献的人才”

这也是为何多个高端签证（如 GTV、Innovator Founder、HPI）被进一步强化，而工作类签证反而收紧。

✔️ 3. 移民数量控制与经济战略结合

英国政府目标是“少而精”，吸引科研、科技、创意产业、AI、工程等关键领域人才。

换句话说：英国正在收紧移民，但加倍重视高质量人才。

⭐ 二、为何全球人才签证仍能保持“快速永居”优势？

英国政府虽统一延长多个 PBS 签证的永居等待时间，但 GTV 是例外。

🎯 全球人才签证仍旧保持：

⚡ 3 年即可申请永居（Exceptional Talent）

⚡ 5 年申请永居（Exceptional Promise）

与新的 5-10 年永居要求相比，差距极为明显。

这意味着：

🔥 在英国所有主流移民路径中，GTV 仍是最快获得 ILR 的合法方式之一。

为什么 GTV 能“豁免”收紧？原因包括：

✔️（1）申请人对英国具有明显经济、学术与创新价值

GTV 的申请者包括：

• 科技人才（软件、AI、区块链、产品、网络安全等）

• 学术科研人员

• 艺术文化人才

• 创意产业专家

这些人群被英国官方视为核心经济驱动力，因此保持了“绿色通道”政策。

✔️（2）GTV 不依赖雇主、不占用公共资源

它不需要担保、不依赖薪资门槛、无需雇主审批。

对英国来说成本低、风险可控。

✔️（3）GTV 申请的成功者整体层次较高

有明确全球贡献水平、学术成果、创业经验或行业影响力。

政策对高端人才的态度很明确：越紧收普通路径，越倾斜人才路径。

⭐ 三、GTV 在新政策下反而“相对红利更大”

当 Skilled Worker、Health and Care、创业签证路径都面临更高要求时，GTV 的优势被进一步放大：

在这张表中，GTV 依然是最灵活、最快捷、限制最少的签证路径。

⭐ 四、哪些人应该在此时更优先考虑 GTV？

以下人群通过 GTV 获批的成功率普遍较高，并能最大化享受政策红利：

🎓 1. 科技行业从业者（尤其是 AI、软件、数据方向）

英国目前对科技人才需求极高。

🧪 2. 科研学者、博士、研究人员

科研路径仍然是最高命中率的 GTV 申请方向。

🎭 3. 艺术与创意产业人才

例如导演、设计师、作曲家、建筑师、时尚从业者等。

🧑‍💼 4. 拥有行业影响力的职业人士

即使没有国际大奖，也可通过“Potential Talent”路径申请。

⭐ 五、律师建议：为什么现在是申请 GTV 的最佳窗口？

📌 原因 1：移民政策收紧中，GTV 是少数明确被“保护”的签证路径
意味着成功后可稳享 3–5 年 ILR 规则。

📌 原因 2：越早申请，越能锁定现行政策（Grandfathering 原则）
英国移民法通常遵循优先保护已持有人原则。

📌 原因 3：排他性越强，含金量越高
GTV 已成为国际高端人才极具竞争力的英国身份通道。

⭐ 六、律师总结

在英国移民史上少见的全面收紧背景下，全球人才签证反而凸显出越来越强的战略地位：

• 依然是最快 3 年永居

• 依然是限制最少的高端签证

• 依然拥有最高的身份自由度

• 未来甚至可能成为英国“重点扶持项目”

因此可以肯定地说：

🎯 全球人才签证不仅仍是英国最快的永居途径之一，而且其政策红利正进一步提升。

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